法学毕业生表现出来的就业难,很大程度上与职业准入制度有关。职业准入的门槛高,不等同于法律人才的需求少。相反,随着建设社会主义法治国家目标的提出,各行各业都要依法办事,对法律专门人才的需求将会越来越大。在建设社会主义法治国家的进程中,国家行政机关越来越强调依法行政,需要补充大批的法律专业人才为政府决策、施政提供法律支持。毕业生进入公检法以外的国家机关工作的机会在增多。同时,新兴就业领域的需求空间也在增大,企业的法律意识在提高,法学毕业生在应聘助理、文秘等行政人员时的竞争力在增强。这些都表明法学毕业生的“就业春天”即将到来。

    同时,法学院近年来入选了法学专业综合改革试点和卓越法律人才教育培养项目,在教育教学、人才培养方面,也在积极与就业市场对接,努力实现卓越法律人才的培养目标,增强毕业生就业的内在竞争力。