方太模式09年寒假实习团队招募细则
『作者:就业办』『最后更新:2009-10-29』『浏览次数:..』『关闭
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                                                  方太模式09年寒假实习团队招募细则
  第一章       方太模式是什么?
方太模式”是一个直接以提高我校本科生就业竞争力,促进其就业为目标的就业实习项目。该实习项目源于2007年11月中旬,宁波方太厨具有限公司参加兰州大学校园招聘会,会后方太集团人力资源总监潘九安博士应邀在兰州大学榆中校区为同学们作了题为“让我们的职场人生更精彩”的讲座。讲座中同学们对方太公司及职场表现出极大的兴趣。就业指导中心的老师借机提议让同学们到方太集团观摩实习,通过一系列筹备、沟通、选拔工作最终确定五名同学前往方太集团进行实习活动,由于该实习项目率先在方太公司开展,遂在我校命名为“方太模式”。
第二章 怎样参与方太模式
方太模式”就业实习以我校大一到大三学生为主体,充分强调学生的自主意识,要求学生根据自己的职业规划,选择意向企业并取得企业准许和帮助,进入真实的实习环节,作为“准员工”真实体验职场生活,以此促进大学生对就业市场和意向行业的了解,同时将其收获反馈到自己的学业规划中,最终在真正就业的时候能够有的放矢,提高就业竞争力。该项目由学生自主报名,自主组建团队,自我选拔、自我管理,联系企业,最终成功赴企业实习。
     规则要求:1.坚持自愿参加、自愿报名原则,年级专业不限;
2.以个人为单位进行申报,即只接受个人报名,个人代表一个还没有队员的团队,申报成功后再给自己招募队员(包括自己共10人),本人为当为当然团长;
3.队员结构要求:不同学院不同专业(同一专业最多1人),不同年级(同一年级不能超过团队人员的50%),女生不能少与一半;
4.一旦通知可以组团,你可以支配300元的宣传费用为自己招募队员,但必须向组委会说明;
5.组团期间,兰州大学就业服务网为其开放,辅助宣传,但必须向组委会说明;
6.宣布可以组团到成团后组委会根据团队需要至少开两次说明、咨询、检查、培训等会议,最好多个团队一起预约;
7.同意组团后,兰州大学就业指导中心可以为各团队开具两张联系企业的介绍信;
8.以接到可以组团的通知之日算起,一个月内要完成招募队员,制定团队实习方案,联系企业,制定团队内部人员自我选拔方案、实习预算等任务;
9.最终团队成行组委会将指定带队老师,但带队老师在团队成行之前不参与组团和前期的任何事务。
     实习程序:1.个人代表团队进行实习申报;组委会根据申报材料进行确认和面试,最终选定可以组团的方案;
2.通知面试名单,给与经费支持进行宣传,按照实习总则要求进行队员招募;
3.凝聚团队,联络企业,制定企业欣赏、团队认可的富有操作性的实习方案;
4.确定实习方案,并进行团队内部实习队员自我选拔,确定最终五名实习队员;
 5.制定实习经费预算方案寻求企业与学校支持,贯彻实习费用三方(企业、个人、学校)共同承共同承担机制,校方承担来往车旅费用,企方提供食宿;
6.确定实习日程,进行实习;
7.实习返回,总结,开宣传报告会,作总结报告,清理财务问题,感谢企业、汇报平安;
8.宣布团队解散;
                
第三章 方太模式发展
从2008年5月首个赴宁波方太厨具有限公 司团队成行之后,至今已经组建近40个团队,有近200人从中受益。
• 07年寒假赴方太实习团队
• 08年暑假赴苏宁实习团队
• 08年暑假赴蒙牛实习团队
• 08年暑假赴伊利实习团队
• 08年寒假赴德邦物流实习团队
• 08年寒假赴伊利实习团队
• 08年寒假赴甘肃中粮可口可乐实习团队
• 08年寒假赴方太实习团队
• 09年暑期赴方太实习团队
• 09年暑期赴沈阳统一企业有限公司
• 09年暑期赴苏宁集团公司(南京总部)
• 09年暑期赴上海校友企业
• 09年暑期赴秦山联营有限公司

                            联系人:胡琛琛  
                            电话  :13669368836
                            邮箱  :maidoudou214@163.com
 

 


 

 

 

 


 

 

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